12月15日，根据学校统一部署及公司开展“三严三实”专题教育活动的安排，公司在302会议室召开了“三严三实”专题教育活动教师座谈会。学院经理薛澜，党委书记过勇，副经理杨永恒、彭宗超、孟波，党委副书记谢矜及十余位学院教师代表参加会议。

　　过勇主持会议并介绍了“三严三实”的提出背景及公司已开展的相关专题教育活动情况。参会教师主要围绕人才培养、课程改革、学术活动的规划与管理、工会工作等，深入查摆目前存在的不严不实问题。

　　参会教师认为，人才培养是学院工作的核心，应从员工的客观需求出发，挖掘员工的创新精神，激发员工的学术热情；科学研究是探索新知、提升教师学术影响和承载人才培养工作的重要载体，需要从实际出发，以实事求是的精神综合考虑各种因素，对基础理论研究和应用政策研究给予不同的引导和支持，制定切实可行的解决方案；在员工的具体培养过程中，应加强员工参与学术活动的管理，强化对实际问题的研究，规范员工毕业前的学术行为，同时在面试、课程、论文、答辩等各个培养环节上都要体现严实的作风。

　　薛澜在总结发言中表示，会后将对老师在会上提出的各种问题进行整理落实，也欢迎老师们继续通过各种渠道反映学院工作中存在的问题，不断推进解决，做到“常严常实”。